fbpx

“Чиновник мінус”. Польський уряд шукає заощадження в адміністрації


Замороження зарплат, звільнення, закінчення квартальних окладів.
Польський уряд хоче скорочувати адміністративні витрати, тож чиновникам нічого не залишається, як прийняти гірші умови оплати праці.
Уряд повинен шукати заощадження. Найпростіший спосіб – за рахунок своїх працівників, тобто чиновників.
Вони вже дали проекту назву, яка хоч і коротка, але ідеально відібражає дух, у якому буде проходити цей пошук заощаджень: “Чиновник мінус”.
Проект акта про спеціальні рішення щодо виконання бюджетного акта на 2021 рік свідчить, що збільшень більше не буде.  Обов’язкові дискреційні винагороди зникнуть у наступному році.  Сьогодні в багатьох структурах такий дискреційний бонус виплачується щокварталу і складає в середньому кілька сотень злотих – підраховує “Gazeta Wyborcza”.
“У нас кожен отримує щоквартальну премію у розмірі 5 відсотків від окладу. Виходить близько 200-500 злотих.  При невеликій зарплаті це важлива складова. Це розчарує людей”, – зізнається співрозмовник “GW”.

Читайте також: Заборона на рейси до Польщі. Новий список вже включає 34 країни

Хоча якась винагорода залишається. За нових умов вони будуть нагороджені “за особливі досягнення або поведінку” та виплачуватимуться із коштів, що перебувають у розпорядженні керівників підрозділів у фонді винагороди, які з об’єктивних причин не були витрачені  (перебуваючи у відпустці по хворобі, або батьківській відпустці) “- читаємо у векселі.
Але не всім чиновникам доведеться вчитися жити з меншими зарплатами, багатьох чекають звільнення. В першу чергу, коробки запаковуватимуть працівники, які вже набули право на пенсію.
Незважаючи на те, що звільнення мають здійснюватися на підставі положень про колективне звільнення, уряд змінив ці положення в антикризових щитах таким чином, що на практиці терміни попереджень будуть коротшими, а вихідна допомога буде нижчою, ніж до кризи.


Tags:

Новини партнерів

0 Comments

Leave a reply

SKONTAKTUJ SIĘ Z NAMI

Możesz wysłać do nas zapytanie e-mailem, a my skontaktujemy się z Tobą jak najszybciej.

Sending
or

Log in with your credentials

or    

Forgot your details?

or

Create Account