Без врахування українців, кількість іноземців, які знайшли роботу в Польщі минулого року збільшилася втричі в порівнянні з 2017 роком — про це повідомляє сайт forsal.pl з посиланням на дослідження Grupy Progres. Та попри наплив до Польщі заробітчан з Білорусі, Молдови, Казахстану, Китаю чи Росії вони й надалі залишаються меншістю і становлять лише 10 відсотків тимчасових працівників і певно не варто навіть наголошувати, хто становить ті “решта” 90 відсотків. Як твердить видання, польські роботодавці відкриті на заробітчан не лише з України, однак працевлаштування таких вимагає не лише затрат часу на вирішення формальностей(дозвіл на тимчасове перебування та працю іноземцеві потрібно чекати до року часу), а й більших фінансових витрат. Як розповів Чезаре Мацьолек, віце-президент Grupy Progres, працедавці котрі беруть на роботу в Польщі іноземців усе частіше мають покрити видатки за поселення, транспорт, документи — і це далеко не повний перелік витрат. Так, працевлаштування особи зі Східної Європи на 20-30 відсотків дорожче ніж працевлаштування поляка. Тим часом, у випадку громадян із віддалених країн, до прикладу, з Азії чи Центральної або Південної Америки видатки на працевлаштування ще більші на близько 30-40 відсотків. З економічної точки зору така інвестиція може окупитися, однак на це потрібно чимало часу — зазначив експерт.

До речі, згідно з даними Grupy Progres на сьогодні в Польщі працюють іноземці з 46 країн світу, якщо рахувати всіх, у тому числі й українців. Щоправда, якщо не враховувати Україну, то громадяни тих 45 країн складають лише 10 відсотків іноземних заробітчан у країні над Віслою. Їхня кількість зростає, однак не так лавинно, як то було у випадку з українцями. Польські підприємці й надалі найохочіше беруть на роботу громадян тих країн, з якими діють спрощені процедури працевлаштування, тобто близьких сусідів. У випадку ж іноземців з Азії й Далекого Сходу процедури працевлаштування значно складніші й тривають занадто довго. Тут окрім довгого періоду очікування дозволу на роботу в Польщі та тимчасовий побут від воєводських управлінь, додається ще й не надто активна робота польських консульств у тих країнах, від яких залежить надання візи.

Читайте також: Українські пенсіонери будуть отримувати у Польщі свою пенсію в місцевій валюті

Та хай там як, Польща й надалі залишається перспективною країною для заробітчан із 46 країн, як жінок так і чоловіків. І якщо, ще на мить, викреслити з цього списку українців, то було пораховано, що в січні цього року такі іноземці в середньому пропрацювали 147 годин. До прикладу білоруси (58 відсотків жінки та 42 — чоловіки) на роботу присвятили в січні 161 годину, грузини (34% жінки, 66% чоловіки) 150 годин, а громадяни Молдови (44 відсотки жінки і 56 — чоловіки) 129 годин.

Читайте також: Польські компанії продовжують подавати заявки на проєкт відбудови України

На думку віце-президента Grupy Progres, польські підприємці з охотою брали б на роботу не тільки українців, але й вихідців з інших країн. Кількість таких іноземців продовжує зростати, однак цей процес може вже найближчим часом загальмувати й доволі серйозно. На переконання експерта, польська економіка досягла апогею й входить в етап економічного сповільнення. Ситуація у світовій та національній економіці, а також занепокоєння фірм щодо майбутнього призведе до того, що призначення коштів на залучення працівників з віддалених країн, може виявитися ризикованою інвестицією, до котрої фірми вже незабаром не захочуть вдаватися.

Фото ілюстративне