Низький рівень безробіття та боротьба за працівника вплинули на рівень заробітної плати у Польщі. Як повідомляє Польське радіо,  від початку січня 2017 року введено мінімальну годинну ставку, у другій половині року середня зарплата в секторі приватних фірм почала збільшуватися найшвидше за останні роки. У жовтні пересічна зарплата зросла у Польщі на 7,4 % у порівнянні з минулим роком, це було найбільш динамічне зростання платні починаючи від 2012 року. Говорить Анджей Кубісяк з фірми Work Service:

«Попри те, що маємо інфляцію, яка перевищила 2%, збільшення заробітної плати – помітне. Наступний рік у цьому контексті може бути ще кращим. Очікуємо, що динаміка збільшення зарплати може перевищити 7%. Це, на жаль, несе теж загрозу „перегріву економіки”». В умовах, коли буде зростати зарплата, зростатимуть теж кошти з боку роботодавців. А це може вплинути на збільшення цін на товари та послуги».

Читайте також: Сьогодні останній день аби подати заявку до програми 800 плюс

Починаючи з січня 2018 року, мінімальна заробітна плата досягне рівня 2 тисячі злотих (465 євро), тобто на 100 злотих більше, ніж у 2017 році.

Читайте також: Польща готова допомогти Україні повернути чоловіків призовного віку

Фото ілюстративне