fbpx

Збільшення мінімальної зарплати в Польщі. Рішення – 15 вересня


У понеділок розпорядженням Ради Міністрів було внесено до переліку урядових законодавчих робіт – проєкт щодо розміру мінімальної заробітної плати та розміру мінімальної погодинної заробітної плати у 2022 році.

Читайте також: Що чекає на Uber та Bolt? У Польщі радикально змінюють правила у транспортних послугах

До 15 вересня уряд мусить ухвалити постанову про мінімальну заробітну плату у 2022 році та мінімальну погодинну оплату праці. Мінімальна заробітна плата – 3 тисячі злотих, а мінімальна погодинна ставка – 19,60 злотих брутто.

Міністерством, відповідальним за підготовку указу, є міністерство розвитку, праці та технологій.

Читайте також: У Польщі набув чинності закон який дозволяє конфісковувати авто. Що варто знати?

Проте, не всі вважають цю ініціативу вдалим рішенням. Як зауважують у Конфедерації Левіатан коментуючи цю тему, вимагаючи, щоб мінімальна заробітна плата дорівнювала половині середнього по країні.

Читайте також: У Варшаві українки дякували польським жінкам за солідарність та підтримку

Як зазначив радник правління Конфедерації Левіатан та голова групи з питань бюджету, заробітної плати та соціальних виплат у RDS Яцек Менціна, профспілки очікують набагато більшого збільшення мінімальної заробітної плати.

«Протягом тривалого часу ми припускали змінити поточний метод визначення збільшення мінімальної заробітної плати так, щоб він визначався на рівні 50 відсотків середньої заробітної плати та автоматично збільшувалась до цього рівня», – каже Яцек Менціна.

А як на вашу думку,  якою повинна бути мінімальна заробітна плата в Польщі? Напишіть про це у ваших коментарях.


Tags:

Новини партнерів

0 Comments

Leave a reply

or

Log in with your credentials

or    

Forgot your details?

or

Create Account