«Поінформований – значить озброєний» – цей вислів часто використовується, коли йдеться про щось нове. Переїзд до нової країни, робота у абсолютно новій професії, нова мова тощо. Що варто знати про переїзд до Польщі, та до чого треба бути готовим розповідає Nashapolsha.pl

Читайте також: Телефон довіри Словопоміч. Безкоштовна термінова психологічна підтримка в  Польщі

1. Житло. Тут треба розуміти що у більшості випадків, житло яке надають працедавці “безкоштовно” не є безкоштовним. Працедавець буде відраховувати за нього суму від 200 до 500 злотих на місяць. Переважно, це багато кімнатні квартири, у яких можуть одночасно жити від 10 до 15 осіб. Тому треба бути готови до чергувань дотримання порядку й прибирань як по приміщеням загального користування, так й кімнати окремо.
Ватро бути готовим до незручностей пов’язаних з приготуванням їжи, використання технічних приміщень, таких як туалет й ванна (особливо коли всі збираються на роботу, чи навпаки у вихідний день всім одночасно треба прати речі, готувати їжу на тиждень, інше). Незручності також будуть від самих сусідів як по кімнаті так й по квартирі в цілому. Хтось має щкідливі звички чим буде першкоджати, хтось влаштовувати застілля з різними наслідками.

2. Відсутність часу та грошей у перший період. Так, перший період найбільш складний, як морально, так фізино й фінансово. Для того щоб почати більш-меньш заробляти на початковому етапі, ватро працювати 10 – 12 годин. У зв’язку зі специфікою працевлаштування в Польщі, при самому ідеальному випадку, приступити до праці ви зможете не раніше ніж за 4-5 днів. Це пов’язано проходженням обов’язкового медичного огляду, інструктажу з техніки безпеки, та інтеграції у графік підприємства, замовлення робочого одягу. В гіршому випадку, цей процес може зайняти до 2 тижнів. Як що уявити що по цьому терміну ви приступили до праці від першого числа місяця, відповідно винагороду ви отримаєте між 10 та 15 числом наступного. Тобто, період, від приїзду до отримання першої зарплати коливатиметься від 1,5 до 2 місяців.

Читайте також: Які бувають види ПІТ? Що потрібно про них знати та яка між ними різниця?

3. Стрес від незнання мови. Найбільший стрес на початкових етапах, іноземці отримують безпосередньо на праці. Всі бригадири, керівникі змін – переважно поляки. Для них важливо щоб всі виробничі процеси відбувалися вчасно, та не затримувались через те що працівник не розуміє покладених на нього завдань. Тому варто швидко розуміти не тільки мову, але й виробничі терміни.

Читайте також: Що таке ПІТ та як розрахувати податки за 2022 рік? Радник мігранта

4. Планування зпокупок у магазинах. Однією з особливостей життя в Польщі є торгівельна культура. Всі магазини, як продуктові так й будь які інші працюють 6 днів на тиждень, з понеділка по суботу. Відповідно у неділю не працють. Тому, як що ви сумлінно працювали цілий тиждень з ранку до ночі, не варто розраховувати на те що придбаєте харчові продукти у неділю, як ми зазвичай робимо в Україні. Тому варто планувати похід за продуктами до супермаркету або протягом тижня, або навчитись їх замовляти через інтернет.

5. Зміна звиклого укладу життя. Позмінна праця буде вимагати дотримуватись нової внутрішньої дисципліни. Тобто, треба виконувати все згідно особистого графіка: лягати спати в конкретний час і не пізніше, аби відпочити та мати сили на наступний день, знаходити час приготування їжи як до праці та й в дома. Навчитись відмовляти собі у багатьох речах і часі.

Коментуйте та ставте питання, підписуйтесь на сторінку порталу Наша Польща у Facebook і Telegram